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  5月17日
，中国劳动和社会包管科学研究院院副主任侯增艳一行到云科集团工业园调研
，人力资源中心总监王海明陪同调研
。

  在座谈会上
，王海明从公司规模、招聘偏向、人才作育系统、薪酬结构等方面先容了云科现在的人力资源情形
，侯增艳重点调研了了人力结构、招聘相关、人才流失等情形
，双方围绕人才高质量作育及人才基地建设睁开深入交流与讨论
。

  云科都高度重视人才作育
，以开放相助、共融共赢为引才目的
，以为优异人才提供辽阔平台、创立生长空间为起劲偏向
，形成了“选、用、育、留”的良性循环
，打造了却构合理、高昂有为、生气蓬勃的人才梯队
。在云科共享生长机缘、同谋优美未来！